info:eu-repo/semantics/other
Factores laborales y nivel de estrés de las enfermeras del servicio de hemodálisis, de un Hospital de Trujillo
Fecha
2016-06-07Autor
Vitón Vásquez, Nancy Giovany
Institución
Resumen
El presente estudio de tipo descriptivo correlacional, se realizó con las enfermeras del servicio de Hemodiálisis del Hospital Víctor Lazarte Echegaray, con el propósito de determinar la relación existente entre algunos Factores Laborales de las enfermeras: tiempo de experiencia laboral, remuneración y condición laboral con el nivel de estrés. La muestra estuvo constituida por 39 enfermeras del servicio de hemodiálisis del Hospital Víctor Lazarte Echegaray que conformaban el universo muestral. Los resultados se reportaron en gráficos con frecuencias porcentuales y en el análisis estadístico se aplicó los criterios “Chi - cuadrado” que mide la relación entre dos variables. Del análisis del resultado se concluye: Que la Situación laboral de las enfermeras del servicio de hemodiálisis, revela que el mayor porcentaje de ellas (76.9%) se encuentran contratadas, (48.7%) cuentan con un ingreso mensual de 1000 a 1500 soles mensuales, (41%) refieren tener más de 15 años de ejercicio profesional, y el (64.1%) presentan un mediano nivel de estrés. Así mismo el análisis de los datos confirmo la hipótesis planteada, los Factores Laborales: tiempo de experiencia laboral, remuneración y condición laboral se relacionan significativamente con el Nivel de estrés según prueba del “Chi - cuadrado” (X2 = 14.3 p = 0.000; X2 = 4.43 p = 0.035; X2 = 11.5 p = 0.003) respectivamente significancia estadística.