dc.contributor | Torres Sarmiento, Luis Rodrigo | |
dc.creator | Chávez Cumba, Paola Stefanía | |
dc.date.accessioned | 2016-07-20T15:37:26Z | |
dc.date.accessioned | 2022-10-20T18:05:24Z | |
dc.date.available | 2016-07-20T15:37:26Z | |
dc.date.available | 2022-10-20T18:05:24Z | |
dc.date.created | 2016-07-20T15:37:26Z | |
dc.date.issued | 2016-02 | |
dc.identifier | http://dspace.ups.edu.ec/handle/123456789/12543 | |
dc.identifier.uri | https://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/4568756 | |
dc.description.abstract | La elaboración de este artículo académico tiene como objetivo evidenciar que el Plan
de Comunicación Organizacional constituye una estrategia fundamental que apoya el
cumplimiento de metas y objetivos propuestos en una organización; y por lo tanto,
fortalece su desarrollo.
El Plan de Comunicación Organizacional es una herramienta vital para cada
corporación, puesto que toda actividad en una organización que busca el éxito, debe
fundamentarse en esta herramienta de gestión estratégica que permite el desarrollo de
procedimientos técnicos en forma planificada y sostenida. La aplicación de un Plan de
Comunicación Organizacional posibilita concretar políticas y maniobras
comunicativas para alcanzar las metas de una organización. | |
dc.language | spa | |
dc.rights | openAccess | |
dc.subject | COMUNICACIÓN SOCIAL | |
dc.subject | COMUNICACIÓN ORGANIZACIONAL | |
dc.subject | PLANIFICACIÓN ESTRATÉGICA | |
dc.subject | CLIMA ORGANIZACIONAL | |
dc.title | El plan de comunicación como estrategía organizacional. | |
dc.type | bachelorThesis | |