info:eu-repo/semantics/bachelorThesis
Gerenciamiento del talento humano - ubicación perfil por competencias
Autor
Patiño Vargas, Jorge Iván
Institución
Resumen
Por consiguiente, en este nuevo entorno la Gestión del Talento Humano debe ser diferente, encaminada al cumplimiento de una condición: aprendizaje permanente individual y colectivo; circunstancia que hace necesario replantear los procesos de gestión de personal, fundamentados en la capacidad de adquirir, transformar y aplicar conocimiento al desempeño laboral.