dc.creator | Rivas Montoya, Luz María | |
dc.creator | Londoño Correa, Diana | |
dc.date.accessioned | 2020-10-27T22:37:27Z | |
dc.date.accessioned | 2022-09-26T22:53:59Z | |
dc.date.available | 2020-10-27T22:37:27Z | |
dc.date.available | 2022-09-26T22:53:59Z | |
dc.date.created | 2020-10-27T22:37:27Z | |
dc.date.issued | 2020-09-28 | |
dc.identifier | 0123-5923 | |
dc.identifier | http://repository.icesi.edu.co/biblioteca_digital/handle/10906/86939 | |
dc.identifier | https://doi.org/10.18046/j.estger.2020.156.3678 | |
dc.identifier | instname: Universidad Icesi | |
dc.identifier | reponame: Biblioteca Digital | |
dc.identifier | repourl: https://repository.icesi.edu.co/ | |
dc.identifier.uri | http://repositorioslatinoamericanos.uchile.cl/handle/2250/3589892 | |
dc.description.abstract | Las empresas multinegocios se administran desde centros corporativos para generar nuevo valor y disminuir costos. Es probable que la escasez de información en la literatura académica sobre el funcionamiento de los centros corporativos se deba a la dificultad de acceso a las empresas. Por tanto, en este texto se propone un marco de análisis sobre roles corporativos que integra la literatura académica y de consultores. Este marco se contrastó con los resultados de una investigación cualitativa en 21 empresas multinegocios colombianas y se orientó por la pregunta ¿cuáles son los roles desempeñados por los centros corporativos de una empresa multinegocios? Los hallazgos complementan la literatura sobre los roles de los centros corporativos, pues integra las funciones, el tipo de control y el grado de autonomía y cuestiona la tipología presentada. | |
dc.language | spa | |
dc.publisher | Universidad Icesi | |
dc.publisher | Santiago de Cali | |
dc.relation | Estudios gerenciales Vol. 36, No. 156 - 2020 | |
dc.relation | Estudios gerenciales Vol. 36, No. 156 - 2020; | |
dc.rights | info:eu-repo/semantics/openAccess | |
dc.rights | http://purl.org/coar/access_right/c_abf2 | |
dc.rights | EL AUTOR, expresa que la obra objeto de la presente autorización es original y la elaboró sin quebrantar ni suplantar los derechos de autor de terceros, y de tal forma, la obra es de su exclusiva autoría y tiene la titularidad sobre éste. PARÁGRAFO: en caso de queja o acción por parte de un tercero referente a los derechos de autor sobre el artículo, folleto o libro en cuestión, EL AUTOR, asumirá la responsabilidad total, y saldrá en defensa de los derechos aquí autorizados; para todos los efectos, la Universidad Icesi actúa como un tercero de buena fe. Esta autorización, permite a la Universidad Icesi, de forma indefinida, para que en los términos establecidos en la Ley 23 de 1982, la Ley 44 de 1993, leyes y jurisprudencia vigente al respecto, haga publicación de este con fines educativos. Toda persona que consulte ya sea la biblioteca o en medio electrónico podrá copiar apartes del texto citando siempre la fuentes, es decir el título del trabajo y el autor. | |
dc.subject | Centro corporativo | |
dc.subject | Empresa multinegocios | |
dc.subject | Funciones corporativas | |
dc.subject | Roles corporativos | |
dc.subject | Colombia | |
dc.title | Los roles de los centros corporativos en empresas multinegocios colombianas | |
dc.type | info:eu-repo/semantics/article | |