Objeto de aprendizaje: Presentación interactivaEn este OVA se describen y diferencia el concepto de otros procesos organizacionales basado en el modelo de Edgar Schein.1. Introducción1.1. Primeros estudios1.2. ¿Qué es cultura organizacional?1.3. El ejemplo del iceberg1.4. Funciones de la cultura organizacional1.5. Factores que caracterizan la cultura organizacional1.6. Estudio de la cultura organizacional2. Bibliografía3. Actividad1.0This OVA describes and differentiates the concept of other organizational processes based on the model of Edgar Schein.