Perfil del empresario del Distrito Turístico Cultural e Histórico de Santa Marta

Abstract

Este estudio es importante, en gran parte, para las entidades gubernamentales y las Universidades del distrito turístico cultural e histórico de Santa Marta, ya que les permitiría conocer cuál es la situación actual del empresario, su realidad económica y social y, de tal manera que pueda interactuar y buscar alternativas para solucionar los problemas más comunes que afrontan los empresarios de Santa Marta. Además, se crea la necesidad de conocer la capacidad empresarial que tienen los dueños o directores de las empresas para manejarlas y mantenerlas como un medio de producción de empleo o de ingresos como ocurre en la mayoría de los casos, que permita mejorar el futuro de la ciudad en general. Por otra parte, porque gracias a éste se llevará a cabo el proceso de adquirir los conocimientos en el área de historia empresarial y manejo de herramientas gerenciales. La investigación se fundamentó en la metodología del sondeo de opiniones la cual permitió evaluar las competencias gerenciales, el perfil de toma de decisiones y las características sociales y económicas de los empresarios. Posteriormente se analizaron los datos recopilados a partir de ésta encuesta, con el fin de hacer un análisis cuantitativo de los empresarios para determinar cuáles son las características que identifican su perfil, de acuerdo a los objetivos planteados en la investigación. En lo referente al perfil social y económico se estudiaron la edad, el género, el nivel de escolaridad, el nivel social y económico y capacitación en gerencia o administración recibida durante los dos últimos años. Para el caso del perfil de toma de decisiones de los empresarios, se evaluaron cuál es la característica, el estímulo y las prioridades empresariales, dentro de una serie de categorías, en las se pueden enumerar aspectos democráticos, personales, emocionales y argumentativos. Por último se establecieron una serie de rangos de valores (Bueno, 11 Regular y Malo), con el objetivo de identificar cuáles son las competencias gerenciales que más desarrollan los empresarios en Santa Marta. Este trabajo cuenta con cinco secciones, siendo la primera ésta breve introducción. En la segunda se presenta el desarrollo de antecedentes. En la tercera parte se hace una descripción de la metodología utilizada. En la cuarta sección se analizan y discuten los resultados obtenidos en las encuestas aplicadas. Por último, se presentan las conclusiones y recomendaciones de este estudio.