Este artículo no está disponible en formato digitalEl siguiente trabajo es el resultado de un proceso reflexivo que muestra la estructuración de un modelo de “intervención” con Pueblos Originarios en la comuna de Recoleta, Santiago de Chile. La finalidad es construir referentes para la acción institucional, destacando principios orientadores como la descolonización y el buen vivir, desarrollando conceptos procedimentales como la “participación intercultural sustantiva” y “protocolos interculturales”, revelando metodologías como la cogestión y la organización, identificando a la vez niveles de praxis política, sociocultural, económica y legal. El resultado de lo anterior es la creación de la Mesa Intercultural de Pueblos Originarios, donde se aúnan esfuerzos institucionales y comunitarios por hacer vinculante, los derechos indígenas resguardados en el Convenio 169 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT) y la Ley Indígena. Este trabajo constituye un aporte a las políticas públicas en el tema y una reflexión disciplinaria desde las ciencias sociales y los diversos trabajos socialesThe following work is the result of a reflexive process that illustrates the interven-tion model implemented with native peoples in the commune of Recoleta, Santiago of Chile. The paper aims to build a reference point for institutional action with in-digenous peoples, highlighting guiding principles such as decolonization and good living, and developing procedural concepts such as “substantive intercultural parti-cipation” and “intercultural protocols”. Methodologies such as co-management and organization are highlighted, while political, socio-cultural, economic and legal levels of intervention are identified. The result of this intervention process is the creation of the Intercultural Board of Indigenous Peoples, which aims to promote bonds and indigenous rights protected by the International Labour Organization 169 and the In-digenous Law. This work contributes to social policies from a disciplinary reflection from diverse social work approaches