Artículos de revistas
Procedimiento para la Gestión de la Cultura de la Innovación de los Profesores de la Universidad de Pinar del Río
Fecha
2017Registro en:
Negrín Reyes,D.E.; González Pérez,M; Arteaga Prado, Y. (2017) Procedimiento para la Gestión de la Cultura de la Innovación de los Profesores de la Universidad de Pinar del Río. Evento de Ciencia y Tecnología.Universidad de Pinar del Río Hermanos saíz Montes de Oca.
Autor
Negrín Reyes, Daniel Emerio
González Pérez, Maricela
Arteaga Prado, Yairín
Institución
Resumen
La innovación es aceptada como un nuevo estilo de vida que produce de manera
continua transformaciones positivas no sólo a los procesos y servicios que se ofrecen
sino a los propios modos de actuación de las personas que la gestionan.
Por su parte las universidades para generar, compartir, promover y aplicar el conocimiento deberán promover la creatividad y el cambio en la conducción para la mejora continua en sus procesos. El presente trabajo tiene como objetivo proponer un
procedimiento para la gestión de la cultura de innovación de los profesores universitarios ejecutado desde la actuación de los cuadros docentes como gestores
esenciales del cambio, que permita elevar de manera significativa los impactos positivos en los entornos de actuación que lideran