Artículos de revistas
La efectividad de las compensaciones, la satisfacción del trabajador y las dimensiones del ambiente laboral
Registro en:
Madero Gómez, Sergio Manuel (2012) La efectividad de las compensaciones, la satisfacción del trabajador y las dimensiones del ambiente laboral. Ciencia UANL, 15 (57). pp. 93-100.
Autor
Madero Gómez, Sergio Manuel
Institución
Resumen
El presente trabajo tiene como finalidad identificar
los aspectos relacionados con el ambiente de
trabajo: la comunicación, el involucramiento, el apoyo
organizacional percibido, el trato recibido y los
procedimientos justos relacionados con la efectividad
de las compensaciones, y de cierta forma influyen
en la satisfacción de las personas al momento
realizar sus actividades en su centro de trabajo.