Bibliografía: p. 13-16Informe de investigación del estado de los programas de capacitación laboral para jóvenes desempleados de sectores populares. Se presentan los aspectos más relevantes del contexto socio-económico y educativo del país. Se muestran las principales características de la capacitación en Chile a través de los programas del Servicio Nacional de Capacitación y Empleo (SENCE), que depende del Ministerio de Trabajo y Previsión Social.Del mismo modo se entregan datos acerca del programa Chile Joven, del SENCE. Las políticas de capacitación laboral se orientan a poblaciones socialmente críticas, especialmente jóvenes desempleados de sectores pobres. La principal estrategia adoptada por el gobierno en este sentido es el programa Chile Joven. Entre 1991 y 1995 se han capacitado 101.505 jóvenes urbanos de escasos recursos. Si bien el programa ha venido cumpliendo gradualmente las metas propuestas de capacitación e inserción laboral, existen asuntos por arreglar en lo que se refiere a: calidad de la capacitación entregada; focalización de la población objetivo; inserción laboral de los egresados; y relaciones entre el programa y los organismos ejecutores de los cursos