Our aim is to briefly analyze some aspects of the transformations observed in the tools of state intervention in collective labour relations, since 1943 in Argentina. These led to the approval of the first law of collective conventions in 1953, which meant a definite institutionalization of this practice that had existed for decades, with and without State involvement. The legal form acquired by this institution had to do with the political and administrative experience gained by the governing peronism.Aquí analizamos brevemente algunas de las transformaciones observadas en las herramientas con que pasó a contar el Estado argentino para intervenir en conflictos colectivos del trabajo a partir del advenimiento del peronismo. Ello tuvo su corolario en la aprobación de la primera ley de convenciones colectivas en 1953, que significó la institucionalización de un mecanismo que se había practicado durante décadas, con y sin la participación del Estado. La forma legal que adquirió la convención colectiva estuvo marcada por la experiencia política y de gestión acumulada por el peronismo en el poder.