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Mostrando ítems 281-289 de 1205
Arreglos directos y comités permanentes de trabajadores desde la perspectiva de la libertad sindical en Costa Rica
(2014)
En este artículo se analiza la naturaleza jurídica de los arreglos directos como medio de solución de conflictos laborales, así como su utilización antisindical por medio de los comités permanentes de trabajadores en el ...
Análisis de la negociación sindical en el SENA durante los períodos presidenciales en Colombia entre 1998 - 2012, frente al concepto de "Trabajo digno y decente" abordado por el Ministerio Público, aspectos legales y jurisprudencia.
(Universidad del ValleColombiaFACULTAD DE CIENCIAS DE LA ADMINISTRACIÓNMAESTRÍA EN ADMINISTRACIÓN, 2015)
La negociación sindical en Colombia evidencia tres momentos diferentes ligados a sus momentos políticos, que para este análisis evoca el mandato del expresidente Andrés Pastrana Arango quien gobernó el País durante los ...
Análisis del arbitraje potestativo laboral a raíz de la sentencia N° 03561-2009-PA/TC emitida por el Tribunal Constitucional
(Universidad de PiuraPE, 2021-10-07)
La presente tesis ofrece un estudio de la institución del arbitraje potestativo laboral a raíz de la sentencia emitida por el Tribunal Constitucional N° 03561-2009- PA/TC. Este mecanismo jurídico es una de las mayores ...
Sindicalismo y relaciones laborales frente al TLC
(Instituto de Investigaciones Económicas, UNAM, 1992)
Las relaciones laborales tripartitas en el sector industrial frigorífico del Uruguay : incidencia de las preferencias ideológicas en los modelos y estrategias de acción colectiva en los períodos de gobierno 1985-1989 / 2005-2009
(Udelar. FCS, 2016)
El presente estudio se centra en las negociaciones colectivas en el ámbito de la política pública laboral y en la incidencia que pueden tener las preferencias ideológicas de los actores en dichas negociaciones. Se pretende ...
Informe sobre Expediente N° 17338-2003-0-1801-JR-CI-50
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021)
Informe sobre Expediente N° 17338-2003-0-1801-JR-CI-50
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2021)
Sujetos de la relación laboral después de la aplicación de la ley N° 20.760 sobre multirut y ley N° 20.940 que moderniza el sistema de relaciones laborales
(Universidad de Chile, 2021)
La presente memoria pretende dar cuenta acerca de cómo han quedado definidos los sujetos que
componen el sistema de relación laboral chileno, luego de la entrada en vigencia de la Ley N° 20.760 y
Ley N° 20.940. Para lo ...
El arbitraje como procedimiento de solución de los conflictos laborales en España
(Pontificia Universidad Católica del PerúPE, 2018)