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Mostrando ítems 11-20 de 180
Motivación y sentido de pertenenecia en personal técnico informático de mesas de soporte telefónico y de terreno on site que presenta renuncia voluntaria en una empresa que presta servicios outsourcing: análisis de entrevistas de salida
(Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2011)
La presente tesis aborda la problemática de alta rotación de personal
técnico informático de mesas de soporte telefónico y on site, que trabajan
bajo la modalidad de prestación de servicios a terceros, a fin de conocer ...
Ausentismo laboral
(Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2003)
La Junta Nacional de Jardines Infantiles, JUNJl, es una corporación autónoma con personalidad jurídica de derecho público, funcionalmente descentralizada, que se relaciona con el gobierno a través del Ministerio de Educación. ...
Características de la tarea como posible causa de renuncia: estudio de una empresa de call center de la Región Metropolitana
(Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2015)
La presente investigación busca comprender la percepción que tienen los trabajadores sobre sus puestos de trabajos, profundizando en los aspectos motivacionales del cargo y de esta manera conocer cómo afecta el tema en los ...
Nivel motivacional de los (as) funcionarios (as) de la Dirección de Previsión de Carabineros de Chile
(Universidad Academia de Humanismo Cristiano, 2010)
Dentro del Servicio, no existen antecedentes de la realización de algún tipo de encuestas o consultas a los(as) funcionarios(as) para conocer su real nivel de motivación laboral, lo que a su vez impide tener referencias ...
Motivación e incentivos en la administración de recursos humanos
(Universidad Andrés Bello, 1999)
Esta tesis presenta el desarrollo de una investigación teórica acerca del tema de
motivación e incentivos en la administración de Recursos Humanos, como un aspecto
fundamental en el ámbito laboral de hoy en día.
La ...
Liderazgo y trabajo en equipo, elementos fundamentales para un buen entorno laboralLeadership and teamwork, fundamental elements for a good work environment.
(Fundación Universitaria Empresarial de la Cámara de Comercio de Bogotá - UniempresarialEscuela de FinanzasBogotá D.C., 2021)