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Influencia de la inteligencia emocional de los gerentes en la retención del talento humano de una empresa de entretenimiento cinematográfico, Trujillo 2016
(Universidad Nacional de Trujillo, 2016)
El siguiente trabajo es el resultado del estudio del problema ¿cómo influye
la inteligencia emocional de los gerentes en la retención del talento humano de
una empresa de entretenimiento cinematográfico Trujillo 2016? Y ...
Gestión del Talento Humano y su influencia en el desempeño laboral en la Empresa Hipermercados Tottus S.A de la provincia de Pacasmayo
(Universidad Nacional de Trujillo, 2015)
La presente investigación, tiene como objetivo principal conocer la influencia de la Gestión del talento humano en el desempeño laboral en la empresa Hipermercados Tottus S.A de la Provincia de Pacasmayo, donde surge el ...
La gestión del talento humano y su influencia en el desempeño laboral en la Empresa Servicios Electromecánicos Pacasmayo "SEMEPA S.R.L.".
(Universidad Nacional de Trujillo, 2014)
En el presente trabajo se quiere explicar la importancia del potencial de la gestión de talento humano para retener el capital humano estratégico de la organización como un camino para influir positivamente sobre su desempeño ...
Gestión del Talento Humano y su mejora en el desempeño laboral de los colaboradores de la Institución Educativa "Santa Teresita" de la ciudad de Trujillo, 2015.
(Universidad Nacional de Trujillo, 2015)
El presente estudio se realizó en la I.E "Santa Teresita" de la ciudad de Trujillo, que se ha determinado que la falta de gestión del talento humano provoca un rendimiento inferior al deseado por dicha institución, en el ...
La gestión del talento humano y la rotación del personal en la empresa Arvato Bertelsmann, Lima – 2018
(Universidad César Vallejo, 2018)
La presente de investigación se realizó en Arvato Bertelsmann, sede Lima, desde
el departamento de operaciones de la compañía, teniendo como objetivo principal
determinar la relación que existe entre la gestión del talento ...
Gestión del talento humano y el desempeño de los trabajadores de la Unidad de Gestión Educativa Local Santa 2019
(Universidad César Vallejo, 2019)
La variable gestión del talento humano guarda una relación en la búsqueda de alcanzar las
metas de una organización. Hablar de la gestión del talento humano, es tratar de relacionarla
con un conjunto variables, tales ...
Competencias y habilidades fundamentales en la gerencia del talento humano – empresas de bienes o servicios
El esquema propuesto en el ensayo está orientado en dar a conocer la importancia que representa para la organización tener un claro enfoque en la gerencia del talento humano que conlleve al crecimiento competitivo de la ...
La gestión del talento humano y su relación con la satisfacción laboral en el grupo ANSOID
(Universidad Señor de SipánPE, 2021)
La investigación tuvo como objetivo determinar la relación de la gestión del talento humano
con la satisfacción laboral en el Grupo ANSOID, siendo la hipótesis general la relación de
la gestión del talento humano es ...
Análisis de la gestión del talento humano en Mibanco Motupe 2019
(Universidad Señor de SipánPE, 2021)
El presente trabajo de investigación tuvo como objetivo general determinar
el nivel de gestión de talento humano que presenta Mibanco Motupe, 2019. Para el
desarrollo del estudio se considero utilizar el tipo de investigación ...
Gestión del talento humano y desempeño de los trabajadores de una municipalidad de Ayabaca, 2019
(Universidad César VallejoPE, 2019)
El presente estudio tuvo como objetivo general: Evaluar la manera en que se
relaciona la gestión del talento humano con el desempeño de los trabajadores de
una Municipalidad de Ayabaca, 2019. Siendo la metodología empleada ...