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Mostrando ítems 1-10 de 3252
Salidas de integrantes de organizaciones guerrilleras 2002 –2011
(2012-04)
La salida de integrantes de organizaciones guerrilleras, en el periodo 2002-2011, ha tomado una especial relevancia en los procesos de Desarme, Desmovilización y Reintegración (DDR) en Colombia, y en la implementación de ...
Optimización del proceso de salida organizacional en Codensaemgesa
(Pontificia Universidad Javeriana, 2017)
Modalidades de salida de las organizaciones armadas ilegales
(2011-09)
Desde el año 2002, la salida de la guerra por parte de quienes han pertenecido a organizaciones armadas ilegales en Colombia, se realiza de manera individual o colectiva en el marco de acuerdos de paz. Existe también una ...
La educación polimodal
(Buenos Aires MCE, 2011)
Modalidades de salida de las organizaciones armadas ilegales
(2008-07)
De manera preliminar, puede precisarse que desde 2002 hasta el presente, época de la que por ahora se ocupa el observatorio, la salida de la guerra por parte de quienes han pertenecido a organizaciones armadas ilegales en ...
Importancia de las salidas de campo en la enseñanza de la Geografía.
Este artículo muestra la importancia de las salidas de campo en la enseñanza de la geografía puesto que los alumnos comprenden la organización integral del espacio geográfico mediante un enfoque sistémico y logran un cambio ...
Organización contable y desarrollo empresarial en la comunidad campesina San Francisco de la Buena Esperanza. Paita, 2019
(Universidad César VallejoPE, 2020)
En la presente investigación se tuvo como objetivo determinar la relación entre
Organización contable y el desarrollo empresarial en la Comunidad Campesina San
Francisco de Buena Esperanza de Paita, 2019. Fue una investigación ...
Optimización del proceso de salida organizacional en Codensaemgesa
ENEL es una compañía multinacional del sector de la energía y un operador integrado líder en los mercados mundiales de electricidad y gas, focalizado en los mercados de Europa y Latinoamérica. En Colombia, la compañía tiene ...
Implicaciones en la cultura organizacional de una empresa automotriz (Sofasa) por la salida de uno de los accionistas (Toyota)
(Universidad EAFITMaestría en Administración - MBAEscuela de Administración. Departamento de Organización y Gerencia, 2009)
El presente trabajo identifica los elementos actuales de la cultura de Sofasa que se verían afectados por la salida de Toyota como accionista de la empresa, a partir de enero de 2009; y las posibles acciones que debe ...