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Mostrando ítems 1-10 de 189
Salario emocional y bienestar laboral en la Empresa RAMFUR S.A.C., Tarapoto 2020
(Universidad Alas PeruanasPE, 2020)
La presente investigación titulada: “Salario emocional y bienestar laboral en la empresa RAMFUR S.A.C., Tarapoto 2020”, tuvo como objetivo general: Determinar la relación del salario emocional con el bienestar laboral en ...
Salario emocional y su relación con el desempeño laboral en la Municipalidad Distrital de Pichanaqui año 2022
(Universidad Peruana UniónPE, 2023-02-07)
Los trabajadores de las instituciones públicas expresan su desmotivación con resultados ineficientes en sus funciones encargadas. En este contexto, para el alcance de un buen desempeño laboral, el salario emocional es un ...
Salario emocional de los trabajadores de la agrícola Cuyuma S.A. Ica- 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-12-01)
Objetivo: Identificar el Salario Emocional en los trabajadores de la agrícola Cuyuma S.A. Ica-2020. Métodos: El estudio fue de tipo básica, nivel descriptivo, diseño no experimental y de enfoque cuantitativo. En cuanto al ...
Salario Emocional Y Compromiso Laboral En La Empresa Sodimac Perú S.A. Sucursal Open Plaza Trujillo, 2018
(Universidad Cesar Vallejo, 2018)
El objetivo de la investigación fue determinar la relación entre salario emocional y
compromiso laboral en la empresa Sodimac Perú S.A. sucursal Open Plaza Trujillo, 2018.
Investigación de alcance correlacional, de ...
Salario emocional y satisfacción laboral en colaboradores administrativos del sector salud en Alto Amazonas
(Universidad Peruana UniónPE, 2023-05-05)
Este estudio se planteó por objetivo general determinar la relación entre el salario emocional y la satisfacción laboral, para conseguir este objetivo se contó con la participación de 217 personas de la Unidad Ejecutora ...
Salario emocional y engagement en entidades financieras de la provincia de San Martín
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-12-09)
Este estudio determinó la relación entre el salario emocional y el engagement, para conseguir este objetivo se contó con la participación de 129 personas de tres entidades financieras; a estos participantes se les aplico ...
Salario emocional y su relación con el desempeño laboral en las instituciones públicas de la provincia de San Martín
(Universidad Peruana UniónPE, 2022-10-14)
En las instituciones públicas es común encontrar personal desmotivado y poco eficiente en el desarrollo de sus labores. En este contexto, el salario emocional juega un rol importante en el rendimiento laboral. El objetivo ...
Salario emocional y retención del personal en la empresa TCINGE S.A.C, Rímac 2019
(Universidad César VallejoPE, 2019)
La investigación realizada contó como objetivo general establecer la relación entre el
salario emocional y retención del personal. El marco teórico de salario emocional y las
dimensiones establecidas son oportunidad de ...
Salario emocional y desempeño laboral del personal de la institución educativa privada Avantgard Huaura 2020
(Universidad Nacional José Faustino Sánchez CarriónPE, 2022-09-20)
La tesis tuvo como objetivo determinar la relación que existe entre el salario emocional y el
desempeño laboral en el personal de la institución educativa privada Avantgard Huaura 2020.
En lo metodológico, la investigación ...
Percepción del salario emocional en los colaboradores de la Escuela Nacional Superior Autónoma de Bellas Artes del Perú
(Universidad Peruana UniónPE, 2021-11-15)
La presente investigación tuvo como objetivo: determinar el nivel de percepción de salario emocional en los colaboradores de la Escuela Nacional Superior Autónoma de Bellas Artes del Perú. Esta investigación es de tipo ...