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Mostrando ítems 1-10 de 5707
Gestión del Talento Humano y su mejora en el desempeño laboral de los colaboradores de la Institución Educativa "Santa Teresita" de la ciudad de Trujillo, 2015.
(Universidad Nacional de Trujillo, 2016)
La gestión del talento humano y el desarrollo de las empresas industriales de confecciones de Lima Metropolitana, análisis y propuesta actual
(Universidad Nacional Federico VillarrealPE, 2018)
A nivel mundial el algodón pima peruano goza de gran reputación debido, esencialmente a su suavidad la misma que se trasmite a las prendas confeccionadas con él. Esta calidad, es la que ha permitido que se desarrolle la ...
Retención del talento y la importancia del área del talento humano para el desarrollo y satisfacción de nuestros stakeholders.
(Universidad Católica de Santiago de Guayaquil, 2022)
Diagnóstico de la aplicación de los procesos de incorporación de talento humano y construcción de una propuesta de mejoramiento en 10 empresas del municipio de Caicedonia Valle del Cauca - Estudio de casos.
(2018-05-31)
El desarrollo en términos generales de la actividad económica y la inminente globalización de los procesos administrativos, obligan de manera objetiva a la contratación de personal cualificado, bajo la premisa de productividad ...
Rotación del personal y desarrollo del talento humano de una empresa mayorista de diversos productos, Independencia, 2017
(Universidad César Vallejo, 2017)
El objetivo principal del trabajo de investigacion ha sido determinar la relación de la
rotación del personal y desarrollo del talento humano de una empresa mayorista de
diversos productos ubicada en Independencia, Lima, ...
Gestión del talento humano y desarrollo profesional de los trabajadores en el distrito judicial de Lima sur, 2015
(Universidad César Vallejo, 2015)
En la investigación titulada: “Gestión del Talento humano y Desarrollo Profesional de los
Trabajadores en el distrito Judicial de Lima Sur, 2015”, el objetivo general de la
investigación fue Determinar la relación entre ...
Gestión del talento humano, desarrollo profesional y satisfacción laboral de los docentes de los IESTP Región Lima Provincias - 2015
(Universidad César Vallejo, 2016)
La investigación tuvo como objetivo determinar la influencia de la gestión del talento
humano, desarrollo profesional y satisfacción laboral de los docentes de los Institutos de
educación Superior Tecnológico Publico de ...