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Mostrando ítems 1-10 de 455
Valores e cultura organizacionais e seus impactos na anomia organizacional: o teste de um modelo explicativoOrganizational values and culture and their impacts on organizational anomie: the test of an explanatory model
(Universidade Federal de UberlândiaBrasilPrograma de Pós-graduação em Psicologia, 2021)
Iê, capoeira na gestão, camará!: um estudo sobre as práticas organizacionais de uma associação em expansão internacional
(Escola de Administração da Universidade Federal da BahiaEAUFBAbrasil, 2016-03-22)
A presente pesquisa tem como objetivo central reconhecer e analisar a influência da cultura da capoeira sobre as práticas organizacionais de uma associação, pautada por princípios nãoeconômicos e em fase de expansão ...
Análise do ambiente organizacional interno e sua relação na gestão de riscos organizacionais
(Universidade Federal de Santa MariaBrasilAdministração PúblicaUFSMPrograma de Pós-Graduação em Gestão de Organizações PúblicasCentro de Ciências Sociais e Humanas, 2020-12-04)
The objective of this study was to identify the elements of the internal organizational
environment that influence the implementation of the university risk management and to
propose improvements. This is a quantitative ...
Valores e práticas organizacionais: o teste de um modelo explicativo para a percepção de saúde organizacional
(Universidade Federal de UberlândiaBRPrograma de Pós-graduação em PsicologiaCiências HumanasUFU, 2016)
Influência da cultura corporativa nos estilos de uso do orçamento e no desempenho organizacional
(Universidade Federal de Santa MariaBrasilControladoria, Governança e SustentabilidadeUFSMPrograma de Pós-Graduação em Ciências ContábeisCentro de Ciências Sociais e Humanas, 2022-09-29)
This research aims to analyze the influence of corporate culture on budget use styles and
organizational performance in companies operating in Brazil. The literature in the area has
focused on seeking the relationship ...
Cultura organizacional e gestão da qualidade em um hospital universitário
(Universidade Federal de Santa MariaBRAdministraçãoUFSMPrograma de Pós-Graduação em Administração, 2014-11-05)
This study approaches to organizational culture and quality management in a university hospital. Based on the review of the culture models aimed to understanding the importance of organizational culture for the development ...
Cultura organizacional e liderança: estudo de caso em uma instituição pública do setor bancário no Brasil
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2015-03-25)
This study aimed to investigate how the interrelationships between organizational culture and leadership in a Brazilian public company of the banking sector through a survey. This dissertation uses the Model Denison (2012) ...
Cultura organizacional e liderança: estudo de caso em uma instituição pública do setor bancário no Brasil
(Universidade do Vale do Rio dos Sinos, 2015-03-25)
This study aimed to investigate how the interrelationships between organizational culture and leadership in a Brazilian public company of the banking sector through a survey. This dissertation uses the Model Denison (2012) ...