Tesis
La implicancia del mobbing (acoso moral laboral) a los derechos fundamentales de dignidad, bienestar e igualdad, Lima, 2017
Fecha
2018Autor
Sinche Espinoza, Fiorella Pierina
Institución
Resumen
El estudio desarrollado ha sido en base al objetivo de investigar la implicancia del mobbing
(acoso moral laboral) a los derechos fundamentales de dignidad, bienestar e igualdad pues
actualmente la existencia de este hecho jurídico (mobbing) sin ninguna norma o
supervisión que lo combata realiza una vulneración a los derechos fundamentales, los
cuales son parte esencial de la vida del ser humano, y que en ninguna manera son
aceptables de ser transgredidos o menoscabados. En relación a ello en el aspecto
metodológico se realizó la investigación con un tipo cualitativo, básico, que concretizó sus
conclusiones acorde al diseño de teoría fundamentada y con el procesamiento de las
entrevistas realizadas.
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