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Organización de la comunidad en el desarrollo de programas y proyectos de alfabetización
(Servicio Nacional de Aprendizaje (SENA), 2017)
CARACTERIZACIÓN DE LOS VALORES ORGANIZACIONALES QUE CONFORMAN LA CULTURA DE LOS FUNCIONARIOS DE LA SUBGERENCIA REGIONAL DE SUPERVISIÓN DE LA CORPORACIÓN FINANCIERA NACIONAL DE LA SUCURSAL MAYOR GUAYAQUIL
(universidad de Guayaquil Facultad de Ciencias Psicologicas, 2013)
La concepción de valores, su conformación y desarrollo tienen una significativa importancia para configurar la identidad de las organizaciones y más aún las entidades financieras públicas. Dentro de la cultura organizacional ...
La ‘organización que aprende’ y su aporte al proceso de cambio
(Universidad de LimaPerú, 2007)
El presente trabajo se inicia con precisiones sobre las semejanzas y diferencias del aprendizaje individual frente al de grupos y de todo el sistema organizacional desde una perspectiva conductual, como una introducción ...
La comunicación en las Organizaciones Empresariales
(Universidad Privada Antonio Guillermo Urrelo, 2019-01)
La comunicación organizacional se ha transformado en un elemento esencial que facilita a los empresarios una tarea económica coordinada entre las diferentes áreas asociadas, los proveedores, intermediarios y los clientes ...
Algunas reflexiones de la gestión de conocimiento como estrategia de cambio institucional
(2016-11)
El cambio supone la adaptación a las nuevas condiciones del entorno. Es precisamente la búsqueda de nuevos significados e interpretaciones, como las instituciones transforman sus procesos internos, sus funciones y estructuras, ...
Relações Interpessoais e Poder e seus Impactos na Cultura Organizacional: Um Estudo de Caso no Curso de Graduação em Engenharia Ambiental da Universidade Federal do Espírito Santo
(Universidade Federal do Espírito SantoBRPrograma de Pós-Graduação em Gestão PúblicaUFESMestrado Profissional em Gestão Pública, 2013-11-08)
A partir de estudos iniciados nas primeiras décadas do século XX, constata-se que a produtividade e a cultura das organizações são diretamente impactadas pelas relações interpessoais desenvolvidas entre os membros das ...
Macroprocesos IICA
(Julio Mora Villarreal, 2020-01-07)
Introducción breve para apoyar el conocimiento y la comprensión de los Macroprocesos adoptados y en implementación en el IICA. En ella se exponen tanto la necesidad de migrar hacia una cultura de procesos a través del ...
Influencia del clima organizacional en la satisfacción laboral de las enfermeras del Hospital III Yanahuara – Essalud – 2018
(Universidad Nacional de San Agustín de Arequipa, 2019)