La presente investigación llevó por título “Sistemas administrativos y gestión por resultados en la Municipalidad provincial de San Martín- 2018”, tuvo por objetivo general establecer la relación entre los sistemas ...

El informe de investigación titulado: Cultura organizacional y la calidad de servicio de los trabajadores administrativos CAS del Hospital Goyeneche de Arequipa 2016, tiene como objetivo general determinar la relación que ...

La presente investigación responde a la siguiente interrogante: ¿Cuál es la influencia de la asertividad en el clima institucional de los docentes y administrativos de la I.E.S. Santa Rosa Puno 2015? El objetivo fue: ...

La presente investigación titulada “Proceso administrativo disciplinario y desempeño laboral en docentes procesados de la UGEL Rioja, 2019”, tuvo como objetivo general determinar la relación que existe entre el proceso ...

La investigación tuvo la finalidad de determinar la relación entre el control administrativo y la efectividad organizacional. El tipo de investigación es básica de diseño no experimental de corte transversal, sin manipular ...

El presente estudio de investigación asume como propósito de efectuar el “Análisis del Proceso Administrativo Disciplinario del Personal Asistencial del HSR-PM- 2018”. El estudio de tipo no experimental cuenta con un ...

La presente investigación tuvo como objetivo general el determinar la relación entre el Control Interno y el desempeño laboral de los trabajadores administrativos de un Municipio Limeño , así como dar respuesta a la ...

El presente trabajo de investigación tiene como propósito conocer la relación entre el “Estrés laboral y síndrome de burnout en personal administrativo con atención al público del Hospital Cayetano Heredia” Tipo de ...